【先进个人推荐表范文-20211022001042】在日常工作与生活中，优秀员工的评选是激励团队、树立榜样的重要方式。为了更好地展示先进个人的突出表现和精神风貌，一份规范、真实、详实的“先进个人推荐表”显得尤为重要。以下是一份结合实际情况撰写的“先进个人推荐表”范文，内容真实可信，语言流畅自然，适合用于实际申报或参考。

先进个人推荐表

姓名：张三

性别：男

年龄：32岁

部门：行政部

岗位：行政主管

工作年限：6年

推荐单位：XX公司行政部

一、个人基本情况

张三同志自2015年入职以来，始终坚守岗位，勤勉敬业，具有高度的责任感和使命感。在日常工作中，他不仅能够高效完成本职任务，还积极协助其他部门开展各项工作，展现出良好的团队协作精神和较强的组织协调能力。

二、主要事迹

1. 工作态度认真负责，业绩突出

张三同志在日常行政管理工作中，始终坚持高标准、严要求。他负责的办公物资采购、会议安排、文件整理等工作均能做到有条不紊、细致周到，多次获得领导和同事的一致好评。特别是在公司年度大型活动筹备中，他主动承担多项关键任务，确保了活动的顺利进行。

2. 善于沟通协调，提升团队效率

作为行政主管，张三同志在跨部门协作中起到了桥梁作用。他能够及时了解各部门的需求，并有效协调资源，推动各项工作的顺利开展。在他的努力下，行政部的工作效率显著提高，员工满意度也不断提升。

3. 乐于助人，具有良好的职业素养

在日常工作中，张三同志总是乐于帮助新入职员工适应环境，分享自己的工作经验。他为人谦逊，待人诚恳，深受同事们的尊重和喜爱。

三、获得荣誉

- 2019年度“优秀员工”称号

- 2020年度“最佳协作奖”

- 2021年度“先进个人”提名

四、推荐意见

综上所述，张三同志在工作中表现出色，具备较强的专业能力和良好的职业道德，是公司内部值得学习和推广的先进典型。因此，特此推荐其为“先进个人”，希望公司给予表彰和鼓励，以激励更多员工向先进看齐，共同推动公司发展。

推荐人：李四

日期：2021年10月22日

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