随着新学期的临近，为确保学校各项工作有序推进、高效运转，结合学校实际情况与发展规划，现制定本年度学校办公室主任工作计划。本计划旨在进一步优化管理机制、提升服务质量、加强内部协调，全面推动学校行政工作的规范化、制度化和科学化。

一、强化日常管理，提升工作效率

办公室作为学校的中枢部门，承担着上传下达、协调沟通的重要职责。在新的一年里，将重点加强日常事务管理，完善值班制度，规范文件收发流程，确保各类公文处理及时、准确、无误。同时，进一步优化会议组织流程，提高会议效率，确保各项决策落实到位。

二、加强信息沟通，构建高效协作平台

办公室是学校各部门之间联系的桥梁，因此必须注重信息的及时传递与反馈。计划建立更加高效的内部沟通机制，利用信息化手段，如办公系统、微信群、邮件等，提升信息传递的时效性与准确性。同时，定期召开部门协调会，促进各职能部门之间的协作与配合，形成合力，共同推进学校发展。

三、优化服务保障，提升师生满意度

办公室的工作不仅限于行政事务，更应服务于广大师生。新的一年里，将加强对后勤保障工作的监督与指导，确保教学、科研、生活等各项工作的顺利进行。同时，设立意见反馈渠道，倾听师生诉求，及时解决实际问题，不断提升服务质量与师生满意度。

四、加强队伍建设，提升整体素质

办公室工作人员是学校行政工作的中坚力量，其综合素质直接影响到工作效率与服务质量。计划定期组织业务培训，提升工作人员的专业能力与服务水平。同时，加强团队建设，增强凝聚力和责任感，营造积极向上、团结协作的工作氛围。

五、做好档案与宣传工作，提升学校形象

档案管理是学校基础工作的重要组成部分，要建立健全档案管理制度，确保各类资料完整、安全、可追溯。同时，加强学校对外宣传工作，通过多种渠道展示学校办学成果和特色，提升学校的社会影响力和知名度。

六、注重安全与应急管理工作

安全是学校一切工作的前提和保障。办公室将积极配合相关部门，加强校园安全管理，落实各项安全责任制度，定期开展安全隐患排查，制定应急预案，提高突发事件的应对能力，确保校园安全稳定。

总结：

新的一年，学校办公室将继续秉承“服务大局、服务师生”的宗旨，以务实的态度、创新的精神，扎实推进各项工作，为学校高质量发展提供坚实保障。我们将不断优化管理机制，提升服务水平，努力打造一个高效、和谐、充满活力的校园行政环境。