同志们：

大家好！今天，我们在这里召开节后收心会，主要是为了统一思想、提振精神，确保大家迅速从节日的氛围中调整过来，以更加饱满的热情和务实的态度投入到新阶段的工作中去。

春节刚刚过去，大家都度过了一个轻松愉快的假期。但我们也清楚，假期虽然短暂，但它带来的“节后综合症”却可能影响到我们的工作状态。有的同志可能还在“过节”的节奏里，有的可能对新一年的工作目标还不够清晰。因此，今天的会议，就是要帮助大家尽快收心、归位、聚神，为全年工作的顺利开展打下坚实基础。

首先，我们要明确一个理念：收心不是形式，而是责任。节后是各项工作全面铺开的关键节点，时间紧、任务重，容不得半点松懈。我们必须以高度的责任感和紧迫感，迅速进入工作状态，做到“人到岗、心到位、事开头”。

其次，要强化纪律意识，严守工作规矩。节后上班第一天，各部门要认真检查人员到岗情况，确保全员在岗、在位、在状态。同时，要严格执行请销假制度，杜绝无故缺岗、迟到早退等现象。纪律是保障工作的底线，只有纪律严明，才能确保各项任务有序推进。

第三，要聚焦重点任务，推动工作落实。新的一年，我们面临新的挑战和机遇。各科室、各部门要结合本职工作，提前谋划、科学安排，把工作任务细化到人、量化到天，确保每项工作都有部署、有推进、有成效。特别是重点项目、重点工作，要盯紧不放、一抓到底，确保高质量完成年度目标任务。

第四，要加强团队协作，营造积极向上的工作氛围。一个单位的战斗力，不仅取决于个人的能力，更取决于团队的凝聚力和执行力。希望大家在今后的工作中，相互支持、密切配合，形成上下联动、左右协同的良好局面。遇到问题不推诿、不扯皮，共同想办法、出主意、解难题。

最后，我想说的是：新年要有新气象，开局要有新作为。节后收心，不仅是对工作态度的检验，更是对责任担当的考验。希望全体干部职工以更加昂扬的斗志、更加务实的作风，投入到新一年的工作中去，为实现全年目标任务作出新的更大贡献！

谢谢大家！