在日常办公中，各类通知文件是必不可少的一部分，尤其是涉及公司事务的通知，如放假安排等，更需要严谨和规范的表达方式。对于物流公司而言，由于其业务具有较强的时效性和服务性特点，合理安排节假日工作显得尤为重要。以下是针对物流公司放假通知的写作指导及范文示例，帮助您快速掌握这一技能。

一、写作注意事项

1. 明确目的

在撰写通知时，首先要清晰地表明写通知的目的，即告知全体员工或相关方具体的放假时间以及相关的注意事项。确保信息准确无误，避免产生歧义。

2. 简洁明了

文字应简练扼要，避免冗长复杂的句子结构。通常情况下，通知的篇幅不宜过长，重点突出即可。

3. 体现关怀

虽然通知属于正式文件，但仍需体现出对员工的关心与尊重。例如，在说明假期安排的同时，可以适当提及希望员工注意安全事项等内容。

4. 格式规范

正规的通知一般包括标题、正文和落款三个部分。标题应醒目；正文逻辑清晰，分段叙述；落款则包含单位名称、日期等基本信息。

5. 强调执行性

如果某些岗位需要值班或特殊处理，务必提前说明，并明确责任人及其职责范围，以保证工作的连续性。

二、范文示例

物流公司放假通知

尊敬的各位同事：

根据国家法定节假日规定，并结合我司实际情况，现将2023年国庆节放假安排通知如下：

放假时间：

2023年9月29日（星期五）至10月6日（星期五），共8天。10月7日（星期六）、10月8日（星期日）正常上班。

工作安排：

1. 假期期间，除紧急情况外，所有一线操作人员均享受带薪休假；

2. 客服部门保持24小时在线服务，如有特殊情况，请拨打应急热线：XXX-XXXX-XXXX；

3. 各部门负责人需于9月25日前提交假期值班表至行政部备案。

请各位同事合理规划个人行程，确保按时返岗。同时提醒大家注意出行安全和个人防护措施，祝大家度过一个愉快的假期！

特此通知。

XX物流有限公司

2023年9月20日

通过以上范文可以看出，通知内容既包含了必要的信息传达，又体现了对员工的人文关怀，整体风格简洁大方且易于理解。希望这些技巧能够帮助您更好地完成类似文档的编写任务！