在基层社会治理中，“枫桥经验”一直被视为典范。这一经验源自浙江诸暨市枫桥镇，自20世纪60年代起便开始实践，并逐渐形成了一套行之有效的治理模式。它以预防和化解矛盾为核心，强调自治、法治与德治相结合，为全国范围内的基层治理提供了宝贵的经验。

首先，“枫桥经验”注重源头治理，将矛盾化解在萌芽状态。通过建立健全的调解机制，枫桥镇鼓励群众自我管理、自我服务，形成了“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”的良好局面。这种机制不仅减轻了上级政府的工作负担，也增强了社区居民的责任感和归属感。

其次，法治建设是“枫桥经验”的重要组成部分。枫桥镇通过加强法制宣传，提高居民法律意识，使得法律成为解决纠纷的主要手段。同时，该镇还建立了完善的法律服务体系，确保每一位居民都能获得及时有效的法律援助。

再者，“枫桥经验”重视道德教育，倡导和谐文化。通过开展各种形式的文化活动，如道德讲堂、邻里节等，提升了居民的道德素质和社会责任感。这种文化熏陶有助于构建一个更加和谐稳定的社会环境。

此外，“枫桥经验”还特别关注特殊群体的需求，比如老年人、未成年人以及外来务工人员。针对这些群体的特点，枫桥镇采取了一系列针对性措施，如设立专门的服务机构、提供心理咨询服务等，确保他们能够享受到公平公正的社会待遇。

综上所述，“枫桥经验”之所以能够在长期实践中保持旺盛的生命力，就在于其始终坚持以人为本的原则，不断创新和完善工作机制，从而实现了社会的长治久安。这一经验对于其他地区的社会治理工作具有重要的借鉴意义。